株式会社クロップス・クルー

総合建設
鉄骨工事
床工事
仮設工事
柱脚工事
施工計画（autoCAD　BIM)
鉄骨加工（国土交通大臣Mグレード工場)

同社のグループ会社である鉄骨加工メーカーにて工場制作の管理業務を担当して頂きます
※間接部門の募集となり現場での作業はございません
【具体的には】
・顧客折衝
・設計スタッフと寸法やおさまりの検討
・生産計画立案
・加工工程の進捗管理
・品質管理業務大手ゼネコンからの直接依頼だけではなく、サブコンとして自社が元請けとなる案件も手掛ける同社のグループ内で
鉄骨製造・加工を行う工場全体の管理業務を行って頂きます。

450～600万円

総合建設
鉄骨工事
床工事
仮設工事
柱脚工事
施工計画（autoCAD　BIM)
鉄骨加工（国土交通大臣Mグレード工場)

同社のグループ会社である鉄骨加工メーカーにて工場制作の管理業務を担当して頂きます
※間接部門の募集となり現場での作業はございません
【具体的には】
・顧客折衝
・設計スタッフと寸法やおさまりの検討
・生産計画立案
・加工工程の進捗管理
・品質管理業務大手ゼネコンからの直接依頼だけではなく、サブコンとして自社が元請けとなる案件も手掛ける同社のグループ内で
鉄骨製造・加工を行う工場全体の管理業務を行って頂きます。

800～1200万円

【機内食品質保証】セントレアから世界各国の天空レストラン担う名鉄グループ機内食開発企業／愛知県常滑市

（１）航空機内食の調製及び搭載業務
（２）食堂、喫茶店及び売店の経営
（３）通関業法にもとづく通関業
（４）航空機搭載用の煙草、酒類の販売
（５）倉庫業
（６）その他前各号に付帯する一切の事業

品質保証部に配属予定です。
機内食製造工程における食品衛生管理全般、外部から委託される細菌検査、ISO9001,ISO17025認定工場に関する監査業務までを担当頂きます。（担当職の方）
・衛生に関する啓蒙活動
・工場内、ふき取り検査
・食材の細菌検査および報告書作成
・HACCPに関する文書管理
・ISO9001に関する文書管理、認証審査対応
・防虫・防鼠、清掃管理
・エアラインによる衛生監査対応
・記録書類の管理

（中堅職の方）
・上記の担当業務に加えて、チームリーダーとして推進を担う
・クレーム原因調査、再発防止策検証

（上級職）
・上記の業務に加えて、管理職として危機管理、イレギュラー対応を担う

400～700万円

1.可鍛鋳鉄鋳物、ダクタイル鋳鉄鋳物、普通鋳鉄鋳物、軽合金鋳物、
　 アルミダイカスト等の製造加工および販売
2.金属製什器および諸機械の製造、販売

鋳造製品製造を行う企業の品質管理業務全般に携わって頂きます

<業務内容>
・クレーム対応
・原因究明、対策考案
・品質基準の作成、現場への周知
・図面や品質資料の確認
・社内外での工程検査
・不良品が出た際の客先で選別
・レポートまとめ　など配属される品質保証部門には13名が在籍しており、その中の5名が品質管理業務に携わっています。
●平均残業時間10〜20時間/月

450～700万円

自動制御電気機器の開発・製造・販売

【製造品目】
サーマルプロテクター、プラグイン型サーマルプロテクター、サーキットプロテクター、サーモスタット、可変式サーモ、温度ヒューズ、転倒スイッチ、圧力発信器・圧力センサー、圧力スイッチ、真空スイッチ、フロートスイッチ、遠心力スイッチ、オーバーカレントリレー、アキュムレータ、電子応用機器、2色成形、インサート成形　他

同社のサーマル製品（サーマルプロテクター、サーモスタット、温度ヒューズ）等に対する品質管理・保証業務全般を担当頂きます。

・量産ラインの品質管理(部品受入、組立工程、出荷検査など)
・顧客調査依頼に対する試験対応
・不良解析・分析
・顧客の品質監査対応
・調達先の製造工程監査や指導
・海外規格認証取得維持
・品質会議への資料作成会議参加（月1回程度）現在6名体制で業務を行う品質管理部門にて、課長補佐として業務を推進して頂く予定です。

500～560万円

金属加工（自動車部品、電動工具部品、機械部品など）

国内6工場の各リーダーと共に社内の品質管理と、製造協力会社の品質管理全般を担って頂きます。
<仕事内容>
・各部署が作成する基準書の確認、修正指示
・外注先の品質管理
・社内、外注の品質基準平準化に向けた取組み推進
・クレーム対応（原因究明、対策考案）現在は製造部の部長・係長が兼務で品質管理を行っているため
品質管理の専任者として、社内・外注先に対する品質管理の仕組みを作り、品質の平準化を図ることがメインミッションとなります。

500～600万円

菓子製造（鈴カステラ・ひとくちカステラ・パンケーキ・どら焼・バウムクーヘン・ワッフル等）

生菓子生産ラインの管理業務をお任せしたいと考えております。
・生産ライン管理（工程管理、従業員教育、従業員勤怠管理など）
・設備管理・保守
・取引先との打ち合わせ
・社内他部門との調整・交渉
・製造現場補助 など

生産管理・工程進捗管理等を経験し、ゆくゆくは工場長として活躍を期待しています。
※経験・スキルによっては、工場長としての採用あり同社の昨今の戦略で、まずは手に取っていただける商品を世に送り出しています。
ついつい手に取ってしまうパッケージは、大変ウケており某大型量販店でも大ヒット。
これまでと同様の販路ではありますが、コンビニ、土産物、ドラックストア、量販店でも
パッケージを変えたことによって売上の成長に寄与しました。

また、同社の強みの一つである製造機械をカスタマイズできる技術力。
通常専用機を特別オーダーしたり、汎用機をそのまま使用している企業が多いと思いますが
同社は、創業からの知恵と技術で自社の生産に合わせ汎用機をカスタマイズしています。
自社に必要な部分だけ購入する事で費用を抑えることはもちろん
トラブルが起きた際にもすぐ対応できる仕様に変更している為、トラブル発生時の対応もスムーズです。
このことにより通常製造メーカーで者、設備投資に大きな金額がかかり、利益を圧迫していることが多いのですが
同社では他社と比べ費用を抑えることができ利益を生み出すことが可能となっています。
その分、従業員の給与や工場の新設等、費用を回すことが可能となっています。
工場の新設も決まっており生産能力もUPし、更なる成長が既に見込めております。

創業以来のおいしいお菓子作りで今後もより一層皆様に喜んでいただけるお菓子作りに励む同社は
新分野（洋菓子関係）・新販路への取組強化を行っております。
創業から大事にしてきたおいしいお菓子作りの歴史も大切にしながら、
商品のパワーアップを一緒にしてくださる方を求めます。

400～600万円

魚肉練り製品・惣菜の製造及び販売、直営小売店の運営

ねり製品工場の工場長候補（部長級）として下記管理業務全般に携わって頂きます
・生産管理
・品質管理
・原価管理
・購買管理
・クレーム対応
・工場内人事（配置、採用、育成）など
工場の従業員規模は300〜500名ほどで、各部署の担当者と連携を取りながら納期までに安全な品質の商品を製造するための工場全体の管理がメインミッションとなります。【職場環境】
出勤は9時〜原則定時での退社。トラブル発生時には原因究明の即日対応のために残業が発生しますが、遅くとも20時〜21時には帰る文化となっております。月平均残業時間20〜30時間、繁忙期(年末)でも40時間ほどです。
年間休日110日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年2回）。冬から春にかけてが繁忙期です。比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多い働き易い職場環境に力を入れております。

700～800万円

魚肉練り製品・惣菜の製造及び販売、直営小売店の運営

ねり製品工場の工場長候補（部長級）として下記管理業務全般に携わって頂きます
・生産管理
・品質管理
・原価管理
・購買管理
・クレーム対応
・工場内人事（配置、採用、育成）など
工場の従業員規模は300〜500名ほどで、各部署の担当者と連携を取りながら納期までに安全な品質の商品を製造するための工場全体の管理がメインミッションとなります。【職場環境】
出勤は9時〜原則定時での退社。トラブル発生時には原因究明の即日対応のために残業が発生しますが、遅くとも20時〜21時には帰る文化となっております。月平均残業時間20〜30時間、繁忙期(年末)でも40時間ほどです。
年間休日110日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年2回）。冬から春にかけてが繁忙期です。比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多い働き易い職場環境に力を入れております。

700～800万円

魚肉練り製品・惣菜の製造及び販売、直営小売店の運営

ねり製品工場の管理職候補として下記管理業務全般に携わって頂きます
・生産管理
・品質管理
・原価管理
・購買管理
・クレーム対応
・工場内人事（配置、採用、育成）など
工場の従業員規模は300〜500名ほどで、工場長の補佐として各部署の担当者と連携を取りながら納期までに安全な品質の商品を製造するための管理がメインミッションとなります。【職場環境】
出勤は9時〜原則定時での退社。トラブル発生時には原因究明の即日対応のために残業が発生しますが、遅くとも20時〜21時には帰る文化となっております。月平均残業時間20〜30時間、繁忙期(年末)でも40時間ほどです。
年間休日110日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年2回）。冬から春にかけてが繁忙期です。比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多い働き易い職場環境に力を入れております。

550～650万円

魚肉練り製品・惣菜の製造及び販売、直営小売店の運営

ねり製品工場の管理職候補として下記管理業務全般に携わって頂きます
・生産管理
・品質管理
・原価管理
・購買管理
・クレーム対応
・工場内人事（配置、採用、育成）など
工場の従業員規模は300〜500名ほどで、工場長の補佐として各部署の担当者と連携を取りながら納期までに安全な品質の商品を製造するための管理がメインミッションとなります。【職場環境】
出勤は9時〜原則定時での退社。トラブル発生時には原因究明の即日対応のために残業が発生しますが、遅くとも20時〜21時には帰る文化となっております。月平均残業時間20〜30時間、繁忙期(年末)でも40時間ほどです。
年間休日110日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年2回）。冬から春にかけてが繁忙期です。比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多い働き易い職場環境に力を入れております。

550～650万円

魚肉練り製品・惣菜の製造及び販売、直営小売店の運営

ねり製品工場の品質管理室長候補として下記品質管理業務全般に携わって頂きます
・社内基準の作成、ガイドラインの設定及び社員への周知
・従業員に対する品質管理指導
・製品の品質チェック及び官能検査、細菌検査、成分分析
・クレーム対応（異物混入、賞味期限の誤記載などのトラブル対応、発生防止の対策、取組みの検討・推進）
・監査等の対応、資料作成
※入社後2〜3ヶ月は製造の流れを把握頂くために現場にて業務を行います。【部署構成】
配属される品質管理は、製品の安全性に対し、常に消費者の視点に立って品質管理体制を評価することを目的としています。品質管理を担当しているのは10名程度で、パート（40代、50代が数名／菌検査担当）、社員（40代課長、20代スタッフ）で構成されています。
【職場環境】
出勤は9時〜原則定時での退社。トラブル発生時には原因究明の即日対応のために残業が発生しますが、遅くとも20時〜21時には帰る文化となっております。月平均残業時間20〜30時間、繁忙期(年末)でも40時間ほどです。
年間休日110日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年2回）。冬から春にかけてが繁忙期です。比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多い働き易い職場環境に力を入れております。

600～700万円

魚肉練り製品・惣菜の製造及び販売、直営小売店の運営

ねり製品工場の品質管理室長候補として下記品質管理業務全般に携わって頂きます
・社内基準の作成、ガイドラインの設定及び社員への周知
・従業員に対する品質管理指導
・製品の品質チェック及び官能検査、細菌検査、成分分析
・クレーム対応（異物混入、賞味期限の誤記載などのトラブル対応、発生防止の対策、取組みの検討・推進）
・監査等の対応、資料作成
※入社後2〜3ヶ月は製造の流れを把握頂くために現場にて業務を行います。【部署構成】
配属される品質管理は、製品の安全性に対し、常に消費者の視点に立って品質管理体制を評価することを目的としています。品質管理を担当しているのは10名程度で、パート（40代、50代が数名／菌検査担当）、社員（40代課長、20代スタッフ）で構成されています。
【職場環境】
出勤は9時〜原則定時での退社。トラブル発生時には原因究明の即日対応のために残業が発生しますが、遅くとも20時〜21時には帰る文化となっております。月平均残業時間20〜30時間、繁忙期(年末)でも40時間ほどです。
年間休日110日、月に9〜10日程の休みとなります（月間10日休みが年2回）。冬から春にかけてが繁忙期です。比較的有給は取得しやすく、春からお盆時期にかけて、有給を絡め4〜5日程の連休を取得している方が多い働き易い職場環境に力を入れております。

600～700万円

〜暮らしの快適さを電動化により実現する会社／新しい世の中をつくる創業70年以上のモータ製造メーカー〜
■事業内容：
小形モータの開発、設計、試作、評価、製造まで一貫して自社で行っております。
用途は鉄道、半導体装置、住宅設備、医療機器など多様な分野で弊社のモータ及びアクチュエータをご使用いただいております。

半導体・自動車・家電などで使用される小型モーター開発・製造を手掛ける同社にて、製造管理の業務を担当していただきます。※製造業界で「ヒト、モノ、カネ」の管理経験をお持ちであれば取扱製品は不問です。・生産進捗管理
・品質管理
・人員配置計画
・スタッフの育成業務
などを担当していただきます。
定年が無く、各スタッフの技術力に応じて希望する限り最前線で働くことができます。

600～700万円

〜暮らしの快適さを電動化により実現する会社／新しい世の中をつくる創業70年以上のモータ製造メーカー〜
■事業内容：
小形モータの開発、設計、試作、評価、製造まで一貫して自社で行っております。
用途は鉄道、半導体装置、住宅設備、医療機器など多様な分野で弊社のモータ及びアクチュエータをご使用いただいております。

半導体・自動車・家電などで使用される小型モーター開発・製造を手掛ける同社にて、品質管理の業務を担当していただきます。部長1名・次長1名・スタッフ2名の計4名が在籍しています。・品質管理・保証業務
・不具合発生時の顧客対応
・原因分析
・改善内容の現場反映
40社?50社ほどの協力企業とコミュニケーションを取りながら品質管理業務に携わっていただきます。
また、商品に不具合が発生した際には顧客対応を行い、原因分析・改善を行っていただく予定です。
定年が無く、各スタッフの技術力に応じて希望する限り最前線で働くことができます。

600～700万円