株式会社クロップス・クルー

建設事業部門・賃貸管理事業部門・賃貸仲介事業部門・リゾート事業部門・LPガス事業部の5部門6社で構成され、
「総合生活サービス提供会社」としてお客様のお困りごとを解決している企業様です。

【グループ会社】
・ハタスビルダー株式会社　　　　　　〒448-0831　愛知県刈谷市熊野町4丁目75-1
・ハタスパートナー株式会社　　　　　〒448-0831　愛知県刈谷市熊野町4丁目75-1
・ハタスリーシング株式会社　　　　　〒448-0831　愛知県刈谷市熊野町4丁目75-1
・ハタスエネルギー株式会社　　　　　〒448-0831　愛知県刈谷市熊野町4丁目75-1
・昼神の棲 玄竹　　　　　　　　　　　〒395-0304　長野県下伊那郡阿智村智里331-8
・THE BEACH KUROTAKE　　　　　　〒470-3321　愛知県知多郡南知多町大字内海字口揚4-6

愛知県知多郡にある温泉施設の支配人として、運営・企画・管理業務など旅館管理業務全般に携わっていただきます。

<具体的には>
・売上、利益管理
・従業員管理（シフト作成）
・顧客管理（宿泊の管理）
・販促企画・運営

500～600万円

法務

■事業内容：
中部国際空港及び航空保安施設の設置及び管理、旅客及び貨物の取扱い施設等の機能施設・店舗等の利便施設の建設及び管理

空港運営に関わる、不動産、商業施設、国内外の航空会社、貨物など、多くの契約業務が日々発生しており、
契約書管理、チェック、交渉業務の調整、社内外折衝を担って頂きます。
◎法務関連業務（メイン業務）
・関連契約の作成、検討、交渉
・関連法令の調査、分析、社内各部門へのアドバイス
・法務関連プロジェクトの企画・推進
・訴訟対応、法律事務所対応
・株主対応、取締役会対応（4−6月は決算期で総会等対応で業務のウィエトが増えます）
・グループコンプライアンス推進活動の企画・実施（当社、国内子会社）
＊海外対応は一部英語の契約書のチェックはありますが、法律事務所を通じての対応が中心ですので、
　英語力を高いレベルで求めるものではありません。
◎総務業務（サポート業務）

■組織構成：
総務部所属となり、法務関連業務は現在1名で担っており、入社後は2名体制を想定しています。
■当社の魅力：
◎国内初の民間運営だからこその挑戦◎
セントレアは国内初の民間による空港運営会社として創立し、多数の商業店舗誘致やイベント開催、フライト・オブ・ドリームスの設立など、独自の空港ビジネスを展開し、様々な取り組みを行っています。
◎柔軟な就業環境◎
時代に合わせた働き方改革も進んでおり、リモートワークやサテライトオフィスの利用、コアタイムが13〜15時のフレックス制度が導入されています。

500～700万円

生産技術

自動車・冷熱の部品製造

◎自動車向け機能部品等の製造(板金・プレス・溶接・塗装)ラインの生産技術全般業務。設備保全も担って頂きます。【企業の特徴】
自動車のクロスメンバー・ブレーキぺタル等足廻り部品、オイルパン・サイドトアーレールカバー・サスアーム等機能部品及び冷熱部品等を生産しています。国内工場のみならず、インドネシア現地法人を含めた受注部品等の工程設計、レイアウト、工数、生産量、スピードの分析及び改善、作業標準書等の作成等の生産準備に係る業務を行って頂きます。生産技術業務にとどまらず、プレス金型保全、機械設備保全にも携わる場合もございます。
【企業の魅力】
（1）技術力：
例えば独自の「プレモフォージング」という技術はプレス加工のみで切削をしたような精密製品を作ることができます。
（2）設備力：
800tクラスのプレス機4台を備えています。
（3）一貫生産体制：
開発設計から組立（難成形品のプレス、溶接、組立、機械加工、塗装）までをワンストップで請け負っております。そして、全ての作業を自社工場の中で行えるというのが当社の強み
【社風】
社長をはじめ役員の方や、社員の方と接する機会があったのですが、距離が近く、仲間意識が強い印象を受けました。
風通しの良い社風です。社員のやりたい仕事をやれるように相談可能です。異なる職種間の職種異動の実績も多数あります。
半谷道場で、資格の習得が可能であり、先輩社員とともに学ぶ環境も備わっており、社員のキャリア開発に積極的な企業です。
技能実習生が一度戻ってももう一度来日して働きたがるくらい人間関係が良好な企業です。
＊受注している取引先に常駐し、生産技術を担い、社に戻ってラインを再現頂くミッションを担う役割も期待しています。

400～600万円

金属プレス加工技術者

自動車・冷熱の部品製造

◎自動車向け機能部品等の製造(板金・プレス・溶接・塗装)の工法開発、製造シミュレーションを担っていただきます。【企業の特徴】
自動車のクロスメンバー・ブレーキぺタル等足廻り部品、オイルパン・サイドトアーレールカバー・サスアーム等機能部品及び冷熱部品等を生産しています。国内工場のみならず、インドネシア現地法人を含めた受注部品等の工程設計、レイアウト、工数、生産量、スピードの分析及び改善、作業標準書等の作成等の生産準備に係る業務を行って頂きます。生産技術業務にとどまらず、プレス金型保全、機械設備保全にも携わる場合もございます。
【企業の魅力】
（1）技術力：
例えば独自の「プレモフォージング」という技術はプレス加工のみで切削をしたような精密製品を作ることができます。
（2）設備力：
800tクラスのプレス機4台を備えています。
（3）一貫生産体制：
開発設計から組立（難成形品のプレス、溶接、組立、機械加工、塗装）までをワンストップで請け負っております。そして、全ての作業を自社工場の中で行えるというのが当社の強み
【社風】
社長をはじめ役員の方や、社員の方と接する機会があったのですが、距離が近く、仲間意識が強い印象を受けました。
風通しの良い社風です。社員のやりたい仕事をやれるように相談可能です。異なる職種間の職種異動の実績も多数あります。
半谷道場で、資格の習得が可能であり、先輩社員とともに学ぶ環境も備わっており、社員のキャリア開発に積極的な企業です。
技能実習生が一度戻ってももう一度来日して働きたがるくらい人間関係が良好な企業です。
＊受注している取引先に常駐し、生産技術を担い、社に戻ってラインを再現頂くミッションを担う役割も期待しています。

400～600万円

コンサルティング営業

個人の顧客向けに、不動産仲介業・不動産再生事業を行なっています。
・不動産コンサルタント事業（不動産仲介業）
・不動産リノベーション事業（不動産再生事業）
・住宅・店舗のリフォーム事業・損害保険代理業

■コンサルティング営業
不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。
従来の不動産仲介だけではなく、お客様のニーズに合わせて、「リフォーム・リノベーション提案」「自社分譲住宅提案」「注文住宅提案」といった幅広い選択肢でお客様の要望を叶えて頂きます。

■「訪問営業」ではなく「集客型営業」
各店舗へ配属となり、来店されるお客様の物件ニーズをヒアリングし、ご要望に合った物件を提案頂きます。
■仕事はチーム制
チーム毎の目標予算を設定し、
チーム全体で課題解決・目標達成を目指すスタイルです。
評価・給与インセンティブも「個人業績・チーム業績」の２軸あります。

■同社の強み
◎ワンストップサービス◎通常不動産仲介売買を行う企業では物件の販売のみを行いますが同社は総合不動産コンサルティング事業として、売買仲介だけでなく、リフォーム等を提供することが可能です。お客様の予算に合わせた満足度の高い住宅を提供出来る事が同社の強みです。
◎IT化を実現し営業効率アップ◎
同社では価格の更新作業・物件情報のメール配信・社内システムへの入力作業など、約30業務をIT化、営業の工数削減に成功しております。より顧客に向き合える時間を確保することで、業績も好調維持し、成長し続けられています。今後も自動化できる作業を、IT化していく予定です。
■中途入社者が多く活躍中
・社長以外の役員はすべて中途入社者で構成されております。
・営業職マネジメント層の約5割が中途入社者
■充実の教育体制
・入社後、座学・OJTを含め、3カ月間の研修を実施。同社は、3ヶ月で戦力になる営業の育成を掲げ、中途入社者の9割以上の方が3ヶ月以内に初受注しています。
■キャリアプラン：
・成果主義：社歴に関係なく、実績と評価さえあれば、支店長やエリアマネージャーなど、重要なポストをお任せします。経営者視点で物事を考える力が身に付きます。
・インセンティブ：契約手数料に応じて、個人・チーム目標達成の２軸で支給いたします。目標達成に向けチーム全員で協力しており、入社2年目で年収1000万円以上の社員も在籍しています。

305～1800万円

プロジェクトリーダー

・システム開発・業務運用支援サービス
・品質保証サービス
・コンサルティングサービス

新規事業及びサービス開発上の課題解決を技術的な側面から行っていただくポジションです。
・新規事業/サービスの開発課題に対する実際のソリューション設計・実装
・開発メンバーやステークホルダーと協力し、チームとしてプロジェクトを推進する
・新しい技術、プロセスをチームに導入し、継続的な開発効率の向上を計るこれまでＳＥＳで培った開発・マネジメントノウハウ（テスト工程管理、品質管理、向上支援等）をプロダクトにして、ＳＥＳや、ＳＥＳを活用している企業向けに展開を目指しています。今回の募集は、自社プロダクトの開発、今後の導入、保守の支援などをメンバーを率いて対応できる方を求めています。

700～1200万円

人事管理職

自動車用電装部品、自動車用車体部品
プラスチック成型品の製造（家庭用シャワートイレ、及び家庭用健康器具部品などのプラスチック成形品の製造）

・自社システムの運用・保守
・ヘルプデスク
・リプレースのプロジェクトマネジメント
・IT活用の企画立案、導入等
＊既存システムに運用・保守を担っていただきますが、既存の業務フローなどITを活用しての効率化含めたIT企画・立案・実行を担って頂く事も期待しております。
＊生産管理システムはオラクルを使用しています。
勤務地である武豊工場は103名ほどが勤務そのうち、女性３0名ほど、パート20名ほど
現在50代半ばの方がIT部門を1人で担っており、大規模リプレースを控えており、後任として今回採用を考えています。

現在は工場長付の部門ですが、ITを積極的に活用していきたいと考えており、部として大きくすることも視野に入れています。

[稼動システム]
・生産管理系システム(電脳工場）
・成型機のデーター管理
・図面管理ソフト（ソフィア）
・材料トレース　ソフト開発中

600～700万円

・各種産業用油圧シリンダーの設計・製造
・フォークリフト用ブラケットの製造
・フォークリフト用および自動車用部品切削加工

同社製造部門にて将来的な管理職候補として業務を担当して頂きます
・フォークリフト部品製造工場の管理業務（加工・溶接・塗装・組立）
・部門目標達成のための戦略策定
・組織の統制、メンバーの育成
・職場環境の整備
・日常業務監督

※入社後数ヶ月〜数年は会社全体や現場環境、メンバーを知っていただくため現場業務も担当して頂きます。

部署人数：60名

350～600万円