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全254件(136~150件目を表示)

求人No:13313

職種

アプリケーションエンジニア

事業内容

精密人造研磨材メーカー

職務内容

韓国の半導体メーカーとの技術打合せ、開発部隊とのインターフェース、開発品の提案活動
・顧客エンジニアへの開発動向の確認、案件獲得。プロジェクト管理。関係性の強化。
・韓国にて顧客エンジニアに対する要求事項の聴取、ディスカッション。
・日本の開発部隊へのフィードバック及び密な連携。継続的な開発品提案ならびに評価結果の聴取。



■配属先部署
CMP開発部 CMP開発課

想定年収

700~1070万円

求人No:13310

職種

資材調達

事業内容

精密人造研磨材メーカー

職務内容

資材調達のミッションは、半導体業界向け当社製品を構成する原材料や部材を安定調達することです。
半導体業界は日々成長・発展しており原材料品質の厳格化や、世界情勢、コロナ感染拡大等による仕入先の操業乱れや物流遅延によりタイムリーな調達の難しさ、急激なインフレによるコスト高等様々な課題が発生しております。SCM強化に向け、まずは課題の分析や可視化をしていきたいと考えております。

■具体的な担当業務
(1)購入品の評価・リスク分析
※サプライヤにて、どんな材料を用い、どのように生産をしているかを調査し、品質、供給リスクの評価をする。

(2)サプライチェーンの構築や改善における課題分析
購入品の他業界における用途、需要動向を含めサプライチェーン上の危険因子の調査をし、課題となりうる事柄を分析する。

(3)上記(1)(2)において分析したリスク低減のための提案の実行

(4)品質上のトラブルが発生した際の原因究明や再発防止に関するサプライヤとの折衝

※補足※
研磨材等の主な製品
スラリー製品:ナノサイズのセラミックス微粒子、酸・アルカリ、ポリマーが、超純水などで分散された状態の研磨材
パウダー製品:セラミックスや金属等の原材料を加工し、ミクロンサイズに整粒した粉末の研磨材。

■組織構成
資材調達課には正社員が課長以下15名。契約社員、派遣社員が併せて9名所属しています。

想定年収

700~900万円

求人No:13307

職種

プラント設計

事業内容

精密人造研磨材メーカー

職務内容

生産本部 生産技術部 設備技術課またはプロダクトサポート部 設備管理課配属。
1.生産ラインの設備設計、導入、立ち上げ、改善業務
(新製品、新規設備、増設、既存設備改善)
2.生産設備、建築に関連する工事の施工管理
3.制御盤設計、自動制御プログラム設計、製作
4.全社の生産設備、付属設備の保全計画と実施

・プラントなど装置産業における製造工程・生産ライン設計(配置図、P&ID、タンクなどの機器、制御盤、治具など)
・配管、電気、建屋改修工事に係る施工管理業務(施工業者様との調整・折衝、スケジュール管理)
・ソフト制作(三菱製シーケンサ&GOT(タッチパネル)のソフト設計製作 ※SCADA、MESなどの上位システム連携
・設備立上げ(機器精度確認、水試運転立上げ、操作マニュアルや点検表などを含む完了報告書作成、現場指導)
・予算化と管理(投資見積もり、予実管理、稼働報告支援)
・自社設計装置設計、立ち上げ(顧客ニーズの確認含む)

想定年収

530~800万円

求人No:13305

職種

内部監査

事業内容

精密人造研磨材メーカー

職務内容

ウエハ用研磨材大手メーカーである当社の内部監査課にて、管理職または管理職候補として以下の業務に携わっていただきます。

■業務内容:
・内部監査計画の策定
・会計監査、業務監査に関する業務
・内部統制に関する監査業務、内部統制報告書の作成および外部監査への対応
・監査報告に基づく部門指導、業務改善実施の確認
・公益通報事実への対応に関する業務
・コーポレートガバナンス(企業統治)に基づく業務の運用と確認業務

■数字で見る当社
http://www.fujimiinc-recruit.com/company/numbers.html

■当社の魅力
・半導体大手のインテルコーポレーション社からは、優れたサプライヤー企業に授与される賞を5年連続受賞し、2016年度と2019年度には最も優れた賞であるSCQI(サプライヤー・コンテニュアス・クオリティー・インプルーブメント)賞を受賞。約1万6千社のサプライヤーより5社のみが受賞。
・半導体業界では広く名の知れ渡った優良メーカーです。
営業利益率10%以上の高収益体質、平均年収も東海トップクラス(約850万)。売上高の約10%を研究開発費として継続投資、挑戦を続けています。
・職場環境、社風、残業時間、年間休日など、総合的に働きやすいホワイト企業です。離職率1.5%の環境、これまで正社員のリストラ実績もありません。

想定年収

800~900万円

求人No:13268

職種

製品開発系ポジションサーチ

事業内容

精密人造研磨材メーカー

職務内容

研究開発力の強化を目的とし、商品開発、化学作用モデルの研究探索を推進する研究人員を募集いたします。既存製品のマイナーチェンジをすることで満足せず、未解明の原理・機構を解明し、有機、無機の広範な化学知見に裏づけされた新規技術・新規製品の開発に取り組んでいただきます。
お客様の技術ニーズに迅速に応えるため、定期的にお客様との技術打合せが発生する可能性もございます。

当社の主な製品について:
スラリー製品・・・ナノサイズのセラミックス微粒子、酸・アルカリ、ポリマーが、超純水などで分散された状態の研磨材

<具体的な業務内容>
・研磨対象物(金属、ガラス、プラスチック等)に応じた研磨スラリーの組成の最適設計
 材料の選定(砥粒:コロイダルシリカ等、添加剤:エッチング剤、分散剤、界面活性剤、ポリマー等)
・材料の新規探索、サプライヤーとの共同開発、文献・特許調査
・化学的作用モデル(ミクロ、マクロ挙動)、メカニズムの解明
※適正次第で将来的に顧客対応(商品紹介、試験結果聴取、課題対応等)もお任せ致します。

想定年収

530~800万円

求人No:13267

職種

品質保証

事業内容

精密人造研磨材メーカー

職務内容

品質マネジメントシステム課のミッションは、品質マネジメントシステムをはじめとする各システムが適切に機能しているかの監査、維持、改善です。日々顧客から品質に関する様々な要望が生じる中、それに応えられるようなシステムの設計及び運用を担っていただきます。1、品質マネジメントシステムの維持及び改善
・グローバル品質マネジメントシステム推進
・ISO9001/JISQ9100 認証継続業務

2、内部品質監査業務
・グローバルでの内部監査実施
・内部品質監査システムの維持・改善

3、顧客監査対応
・顧客チェックリストの回答作成
・システム監査対応

想定年収

530~800万円

求人No:13264

職種

生産技術

事業内容

精密人造研磨材メーカー

職務内容

1.生産ラインの設備設計、導入、立ち上げ、改善業務
(新製品、新規設備、増設、既存設備改善)
2.生産設備、建築に関連する工事の施工管理
3.制御盤設計、自動制御プログラム設計、製作
4.全社の生産設備、付属設備の保全計画と実施
・プラントなど装置産業における製造工程・生産ライン設計(配置図、P&ID、タンクなどの機器、制御盤、治具など)
・配管、電気、建屋改修工事に係る施工管理業務(施工業者様との調整・折衝、スケジュール管理)
・ソフト制作(三菱製シーケンサ&GOT(タッチパネル)のソフト設計製作 ※SCADA、MESなどの上位システム連携
・設備立上げ(機器精度確認、水試運転立上げ、操作マニュアルや点検表などを含む完了報告書作成、現場指導)
・予算化と管理(投資見積もり、予実管理、稼働報告支援)
・自社設計装置設計、立ち上げ(顧客ニーズの確認含む)

想定年収

480~620万円

求人No:13059

職種

コンサルタント

事業内容

税務、会計監査
決算書作成、決算対策
相続対策、事業承継
人事コンサルティング

職務内容

同社は、創業から会計、税務、M&A、経営改善、人事・労務、さらには相続対策・事業承継にいたるまで幅広くサポートし、経営の全プロセスをトータルにご支援する真の「中小企業の応援団」を目指しています。
また、同社グループでは、お客様のあらゆる悩みにワンストップで対応できるサービス体制を整備しております。
※182名(グループ合計スタッフ数)※令和2年8月3日現在
(うち公認会計士14名、税理士10名、社会保険労務士8名) 約2,520社(グループ合計)※令和2年8月3日現在
今回はは、
経営コンサルタントとして、創業支援、経営改革、M&A、事業承継・相続支援、会計・税務などについての解決を支援していただける方を募集いたします。

【仕事内容】
経営コンサルタントとして、お客様の経営支援を行います。具体的には下記の業務を担当します。
(1)成長支援…事業戦略、継承、M&Aアドバイザリー、PMI業務、管理会計構築、組織・人事制度構築
(2)事業再生支援…財務事業に係わるデューデリジェンス、経営・事業課題の発掘〜分析検証、経営・経営改善計画、
貸借対照表、損益計算書の改善
(3)事業承継・相続支援…人的承継と物的承継を成功させるため、将来問題となり得る、あらゆる事項を把握し、その解決策を検討  
  し、実施を支援する。同時に相続税や財産管理の問題などの解決に向けた支援などを行います。


【職務の特徴】
企業の創業期〜成長期、または再生期における支援を行います。お客様の各ステージに応じた経営課題を的確に把握し、お客様と共に課題解決へと導いていきます。

【社風】
風通しが良く、自由闊達でコミュニケーションしやすい社風です。
士業ではなく、サービス業!という思いで一人一人の活気が溢れ、全スタッフが一丸となって、素早く正確に対応。
足と頭を使い、熱意と専門知識で、お客様から信頼をいただいています。

想定年収

400~600万円

求人No:13069

職種

生産総合職(製造リーダー候補)

事業内容

光部品関連事業…光コンポーネント、光サブシステム
光測定器関連事業…波長可変光源、検査測定装置
光イメージング・センシング関連事業…波長可変光源、検査測定装置、医療機器

職務内容

光通信用部品事業部での生産管理担当として、下記の業務に携わっていただきます。
・顧客納期回答
 (生産工場の生産計画立案、納期回答、納期調整)
・在庫管理
 (材料購入、材料納期調整、棚卸)
・基幹システムへの登録、入力
・報告資料作成(Word・Excel・PowerPointを使用

想定年収

400~600万円

求人No:13065

職種

セールスエンジニア(機械系)

事業内容

・機械・工具・計測機器・環境機器の販売
・設計製作品・機械加工費(治工具)の販売
・板金・製缶品の設計・製作
・自動化設備・外観検査装置の製作・据付

職務内容

・取引のある製造業(自動車業界等)に対して仕入先であるパートナー企業(機械メーカー、産業機械・省力・自動化機械製造メーカー)と連携して技術的な提案をして頂きます。
・商社の立ち位置ですので、顧客のニーズを理解し、パートナー企業と助けを借りて、生産ライン効率化、検査装置、制御機器などをコーディネートして提案頂きます。

【具体的には】
・生産ライン効率化のための自動化提案
・AGVの導入提案/外観検査装置など
・工場レイアウト変更・設備の移設
・各種制御機器などの導入提案

営業部配属ですが、数年以内に、エンジニアリング事業部として独立する事を視野に入れております。
エンジニアとして客先に常駐頂き、生産技術、製造技術部門で、協力会社の取りまとめ、
実務を担っていただくメンバーを増やし、引き合いを増やしていこうと考えております。

新事業のエンジニリング事業部の幹部候補のポジションになります。

想定年収

500~700万円

求人No:13017

職種

プロジェクトマネジャー

事業内容

「 Technology to FIX your challenges. 」を企業理念に掲げ、お客様のニーズや課題をテクノロジーで解決する「 Expert MSP 」です。
※Expert MSP: 世界トップクラスの高品質なクラウド マネージド サービス プロバイダーにのみ授与される、高い技術力を示す称号です
主な事業領域は
・Microsoft Azureを基盤としたソリューション提供し、バーチャルイベントサービスやFintechやMaaS領域でサービスを開発
・cloud.config サービス導入

職務内容

プロジェクトマイルストーンの設定やプロジェクト進行の段取り
プロジェクト進行に対する阻害要因の除去
開発チームを代表してのお客様への説明、コミュニケーションの推進
*受託開発中心です。プロジェクトは東京の案件が半分くらいですが、東海地区の開発案件も担って頂きます。【使用技術/開発環境】
バックエンド  :C#(.NET Core / .NET Framework、Entity Framework)
フロントエンド :JavaScript / TypeScript、Vue.js / Nuxt.js、HTML / CSS
統合開発環境  :Visual Studio Code / Visual Studio / Rider
DB/DWH    :SQL Database、Synapse Analytics
クラウド環境  :Microsoft Azure / AWS

◎プロジェクト例
・政府によるクラウド・バイ・デフォルト原則の導入
・各企業のDX推進プロジェクト
・ヘルスケアに関連する省庁並びに政府機関の大規模なデータをクラウド上での処理法令に基づいて感染症の情報を収集・蓄積するクラウドサービスを開発・運用するプロジェクト
◎プロジェクトチーム例
10?数十名程度のスクラム(アジャイル)開発チームのメンバーとお客様とを橋渡しし、
要件を整えたり、仕様を調整したり、プロジェクト管理状況を可視化してお客様に説明したり
といったお仕事をお願いします。

現在、開発チームでは、新卒1?2年目のエンジニアも多数在籍し、
20代を中心とする若いメンバーが大規模なシステムの開発で中心となって活躍しております。
従来のウォーターフォール方式やヒエラルキー型組織とは異なる
スクラム方式でホラクラシー型の体制を採っています。

※機密性が高いため、詳しい案件内容に関しては面接時にお伝えできればと思います。

想定年収

640~1000万円

求人No:12970

職種

プロジェクトマネジャー

事業内容

■ITコンサルティング
■WEBソリューション
■パッケージソリューション
■モバイル/Cloudソリューション
■AIソリューション
■組込ソリューション
■ロボットソリューション

職務内容

業務内容:
・開発課(3〜10名)のトータルマネジメントをお願いします
・案件・原価管理などのマネジメント業務から幅広い業務をお任せ!案件・人材・進捗・原価管理などのマネジメント業務
チームメンバーのフォローアップ
システム開発の営業サポート(見積もり・技術提案など)
教育・生産性向上などの業務改善
【将来的には、経営にも携われます】
今までのPL/PM経験を活かして、様々な業務をお任せします!ゆくゆくは部長や経営者として、会社経営に携わることも可能です。
【開発環境】
Java/VB.NET/Oracle/PL/SQL/Shell/PHP/MySQL
【プロジェクト例】
シーケンサ装置を利用した制御システムの開発(VB,C++.Excel,SQL Server)
自動走行型ロボットの開発(Linux,C++,V-REP,eclipse,OPENCV)
遊技機・回胴機の開発(専用機版,C,アセンブラ)
*グループ企業に製造業があることもあり、今後は中小製造業の効率化を推進すべく製造業DXを担えるようになりたいと
考えています。

【組織図】システム開発部(60名程度)
部長(55歳)※中途入社
システム開発課 課長(アプリ・制御・保守)
⇒現在1名いらっしゃり(アプリ課)、現在他の課を部長が兼任しているため、専任で今回採用したいと考えています。

想定年収

500~700万円

求人No:12971

職種

プロジェクトマネジャー

事業内容

■ITコンサルティング
■WEBソリューション
■パッケージソリューション
■モバイル/Cloudソリューション
■AIソリューション
■組込ソリューション
■ロボットソリューション

職務内容

業務内容:
■設計・構築・運用
■運用・保守・監視・障害対応
■システム運用管理・設計 等
■AWSを利用したシステム構築
■VMwareを利用した仮想化システム構築

?AWS/Azureでのインフラ構築
構築では、要件定義、設計、構築、テストの工程の中で特に設計と構築を担当していただきますが、本人の志向を考慮し注力いただく分野や工程を調整します。
?AWS/Azureでのインフラ運用保守  単純な障害対応から、運用基盤の開発まで幅広く担当いただきます。
?仮想化システム構築

想定年収

400~700万円

求人No:13037

職種

製造(組み立て)

事業内容

IT関連機械や工作機械などに使われる 鋳物部品の機械加工・組立〜販売
※最近はアルミ製品など、新しい分野に事業を拡大しています

職務内容

・半導体製造装置のチップマウンターなど製造だけでなく、組み立てまで受注するようになりました。
現在10名程度の組み立てチームが動いており、担って頂くのは、チームをまとめるマネジメント業務、組み立て業務、顧客との折衝まで担って頂くポジションになります。
・品質、安全衛生、納期などの製造マネジメント全般を担って頂きます。









【募集背景】
大手顧客より高い信頼を勝ち得ており、部品の納品だけでなく、組み立ても任せられるようになり、さらに組み立てチームの
増設も視野に入れております。スタッフのほとんどが20代と非常に若く、マネジメントも担って頂きます。
現在課長ポジションは空位ですので、活躍して頂き、早急に課長になって頂くことを期待しています。
【次世代経営陣の活躍】
現社長は50代後半ですが、すでに事業承継に向けて動いており、経営の中心は30代後半の役員、30代前半の部長
に移りつつあり、企業も年齢ではなく、実力主義の傾向が強く、20代で課長の方もおられます。

想定年収

400~600万円

求人No:13039

職種

法人営業

事業内容

IT関連機械や工作機械などに使われる 鋳物部品の機械加工・組立〜販売
※最近はアルミ製品など、新しい分野に事業を拡大しています

職務内容

顧客から受注した図面をCAD/CAMに移行し、製造方法などすりあわせを行い図面を完成させていただく業務です。
自社で0から設計することはほとんどなく、顧客から送られてきて図面や、以前の図面を修正し、加工機械にプログラムを
移管し加工できるように調整していただきます。
実務だけでなく、DX推進を担って頂きます。






I製造DXを積極的進めていこうとしており、実務面だけでなく、ITを活用した効率的な業務フローの構築、
図面管理、加工手順の可視化含め、ノウハウの標準化を試行錯誤しなら構築を目指して頂く役割を担って頂きます。
実務経験がなくても、DXやITを活用して仕事のやり方を変えたい方歓迎です。ただし、実務をやっていただかないと
いけないので、CADオペの仕事は身に着けて頂きます。

上司である50代課長を補佐しながら、受け身で業務をこなすのではなく、改善、提案を常にしていただく事を期待しています。
現在リーダーのポジションが空いておりますので、リーダーを目指して頂きます。

所属部門の人員構成
課長(50代)→3名(女性2名(30代、新卒1名)、男性1名(20代)

想定年収

400~500万円

検索結果 全254件
(136~150件目を表示)

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